Ողջույն, ցանկանում եմ իմանալ՝ ինչպե՞ս է պետք նշել աշխատանքի ժամանակի հաշվարկի տեղեկագրում (տաբել) զինծառայության մեկնած աշխատողի բացակայությունը։
Admin HRCommunity Changed status to publish November 5, 2020
Չնայած ՀՀ Կառավարության 12 նոյեմբերի 2015 թվականի N 1309-Ն Որոշումը ուժը կորցրած է ճանաչել «Աշխատաժամանակի հաշվարկի տեղեկագրի վարման կարգը և ձևը, սակայն, համաձայն ՀՀ Աշխատանքային օրենսգրքի 142 հոդվածի կետ 6-ի` Գործատուն պարտավոր է ստույգ հաշվառել յուրաքանչյուր աշխատողի օրական և (կամ) շաբաթական աշխատաժամանակը, ըստ որի՝ կապահովվի այն տեղեկատվությունը, որով հնարավոր կլինի պարզել սույն օրենսգրքի 17-րդ գլխով սահմանված նորմերի պահանջների կատարումը, հետևաբար Գործատուն աշխատաժամանակի հաշվարկի տեղեկագրում կարող է նշում կատարել ըստ իր սահմանած կարգի (ցանկացած տառով նշելով այդ բացակայությունը)։
Magda Movsisyan Answered question October 5, 2020